Когда человек работает служащим в определенной организации, то все его выплаты лежат на плечах работодателя, в том числе и пособие по безработице в случае болезни, то есть больничный. Если у предпринимателя нет работающих на него лиц, то и взносы в ФСС (Фонд страхования), он не обязан вносить, а как же тогда ему идут выплаты за время простоя из-за болезни и правила их оформления описаны ниже.
Нормативное регулирование
В Трудовом Кодексе не обозначено в отличие от медицинского и пенсионного страхования, что социальный их аналог должен проводиться предпринимателем в обязательной форме. Он может их отчислять только на добровольной основе, но если он не будет этого делать, то и надеяться на выплаты во время болезни не может.
Индивидуальные предприниматели, в отличие от обычных работников могут пользоваться двумя видами страхования:
- добровольными взносами – они идут за него лично;
- обязательные взносы – вычитаются за его сотрудников.
В случае решения оплачивать социальные взносы предприниматель может рассчитывать на следующие виды компенсаций:
- если он женского пола, то в случае беременности, ей будут предоставлены выплаты этого периода и по родам;
- по больничному, правильно оформленному.
Также не зависимо от того, перечисляет предприниматель взносы или нет, он может ожидать выплаты по уходу за детьми до 1,5 лет. ИП (индивидуальные предприниматели) могут заключить с ФСС соглашение, на основании которого могут получать выплаты по ранее описанным ситуациям.
Пример заполненного больничного листа
Как оформить больничный лист для ИП
Нужно обратиться в отделение ФСС, подать на рассмотрение документы и написать заявление.
Документы
Пакет требуемых документов, включает в себя:
- паспорт;
- справку о постановке на налоговый учет (ИНН);
- свидетельство о регистрации предприятия (ОГРНИП);
- выписку из государственного реестра (ЕГРИП).
На основании этих бумаг будет вводиться соответствующая отчетность и будут рассчитаны страховые взносы. Отчетность по страховке самого предпринимателя будет оформляться по форме 4-ФСС. Она подается каждый отчетный период не позже 15 числа, а взносы оплачиваются до 31 декабря, если не выполнять этих условий, то можно лишиться пособий.
Заполнение листа
Чтобы получить выплаты по больничному листу, вначале нужно его правильно заполнить:
- получить в поликлинике справку, подтверждающую нетрудоспособность;
- подготовить ксерокопии квитанций об уплате страховых взносов;
- заполнить заявление, в котором будет указан расчетный счет предпринимателя, на него и пройдет оплата больничного листа.
Все подготовленные справки и выписки отнести в ФСС. При заполнении больничного листа нужно правильно указать:
- наименования ИП;
- идентификационный номер;
- вид заработка: по совместительству или основной;
- точный страховой стаж и не страховые периоды, к которым относится воинская служба, работа в правоохранительных органах или пожарным;
- СНИЛС;
- сумму среднемесячного заработка, а также среднедневного.
Если больничный был открыт из-за производственной травмы, то к нему должна идти форма Н1 с точной датой произошедшего. На больничном листе обязательно должна стоять печать предпринимателя и его подпись, но они не должны перекрывать заполненные ячейки и мешать прочтению документа.
Важные особенности
При оформлении социальных выплат предприниматель должен знать несколько нюансов:
- заявка на оплату больничного нельзя подавать позднее полугода с момента закрытия больничного;
- бланк заполняется печатными буквами;
- заполнять лист можно только черной гелевой пастой;
- запрещено делать любые исправления;
- написанный текст не должен выходить за границы клеток.
На частном предпринимателе также лежит ответственность за проверку сроков выдачи документа. В зависимости от ситуации действуют следующие сроки.
Причина больничного | Количество максимальных дней |
---|---|
Частично период беременности и роды | 140 |
Общее заболевание | 15 |
При лечении стоматологом или фельдшером | 10 |
Для лечения детей возрастом старше 15 лет | 3 |
ПО уходу за детьми во время их лечения, если им от 7 до 15 лет | 7 |
Как происходит выплата
Расчет больничных выплат предпринимателя производится исходя из следующих данных:
- стажа;
- среднего заработка;
- количества больничных дней.
Чем больше было произведено им страховых взносов, тем выше процент выплат:
Срок оплаты СВ | Процент оплаты |
---|---|
До 5 лет и меньше | 60% |
От 5 до 8 лет | 80% |
Более 8 лет | 100% |
В качестве примера могут быть рассмотрены три вероятных случая:
- Предприниматель имел свое дело и параллельно подрабатывал на другого работодателя, пи этом не платил страховые взносы в ФСС. Компенсация за его больничный выплачивается его работодателем.
- Предприниматель более двух календарных дней работает на другого бизнесмена и совмещает эту деятельность со своим делом, при этом за весь срок им уплачены взносы, тогда он может рассчитывать на оплату больничного сразу с двух мест.
- На протяжении двух лет предприниматель платил в ФСС все страховые взносы ми работал у нескольких работодателей, тогда он может сам выбирать, от кого из них ему получать компенсацию за больничный.
После добровольного заключения договора с ФСС предприниматель может рассчитывать на возмещение простоя из-за своего больничного, размер которого будет зависеть от его стажа и заработка.
Это видео расскажет, кто должен оплачивать больничный лист ИП: