Вы просматриваете раздел: Выходное пособие

Любой наемный работник обладает гарантированным правом написать заявление о прекращении трудовых отношений по собственному желанию. Причем это возможно сделать в любой момент,…
Подробнее

Увольнение по соглашению сторон достаточно удобный вариант прекращения сотрудничества для обеих сторон. Применяют подобную формулировку во многих случаях, начиная от увольнения по…
Подробнее

Процедура увольнения сотрудников, достигших пенсионного возраста, осуществляется по тем же правилам, что и увольнение других работников, за исключением некоторых нюансов. Они связаны…
Подробнее

Случаи увольнения сотрудника по инициативе работодателя достаточно редки, поскольку перечень оснований по законодательству в данном случае является закрытым, т. е. он не…
Подробнее

Ликвидация предприятия — это всегда сложный процесс. Неважно, принудительная ли это процедура или добровольная. Процесс может быть длительным и болезненным. Состоит он…
Подробнее